Nhân lực luôn là vấn đề một tổ chức, công ty hay quốc gia cần suy xét tới. Một quốc gia với nguồn nhân lực mạnh, giỏi, trẻ trung, năng động, luôn cống hiến hết mình cho công việc sẽ là sức mạnh góp phần đưa nền kinh tế của nước đó đi lên – đó là lý do ngành Quản trị nhân lực luôn là một trong những ngành “hot” nhất hiện nay đối với những bạn du học sinh tại Canada. Đặc biệt hơn, từ những năm nay trở đi, sinh viên theo học ngành Quản trị Nhân lực còn có cơ hội làm việc và định cư rất cao nhờ những chính sách mới về nhập cư và việc làm đối với sinh viên quốc tế gần đây tại Canada.
Ngành Quản trị Nhân sự (Human Resources) HR
Quản lý nguồn nhân lực là tất cả những chính sách, hoạt động, quyết định quản lý, ảnh hưởng đến mối quan hệ giữa doanh nghiệp và toàn thể cán bộ công nhân viên. Bộ phận quản trị nhân sự bắt buộc phải có tầm nhìn về chiến lược và gắn liền với những kế hoạch hoạt động của doanh nghiệp.
Nếu như nói bộ phận bán hàng là mũi nhọn đứng đầu, mang lại mọi nguồn lợi, doanh thu cho doanh nghiệp, thì nhân sự được xem là hậu phương vững chắc giúp doanh nghiệp phát triển. Chính vì vậy, việc thu hút, đào tạo, tuyển dụng, đánh giá, sắp xếp những có năng lực, phẩm chất phù hợp với vị trí, đồng thời giám sát, lãnh đạo, đảm bảo phù hợp với luật lao động và việc làm…
Nhân sự ngày càng được xem như là một ngành có giá trị gia tăng cao tại Canada, các chuyên gia giàu kinh nghiệm trong lĩnh vực này có khả năng sẽ tiếp tục nhận đươc một mức lương cao hơn trong tương lai. Chính vì vậy những ngành nghề đang thiếu hụt này sẽ được ưu tiên trong xét định cư tại Canada để thu hút lao động nước ngoài và điều chỉnh mức lương để thu hút nhân lực.
Sinh viên sẽ học gì trong ngành HR?
Mặc dù các môn học về nguồn nhân lực là thành phần bắt buộc trong các khóa học kinh doanh, bạn có thể tìm kiếm một mức độ cao hơn về chuyên môn trong ngành nhân lực bằng cách tham gia các khóa học về quản lý nguồn nhân lực ở cấp cao đẳng, đại học hoặc sau đại học. Các khóa học cử nhân xem xét và đánh giá cách thức con người, các quy trình và cấu trúc liên hệ tương tác lẫn nhau. Nó tập trung vào những phần quan trọng và mang tính quyết định trong tổ chức như quá trình ra quyết định, lập kế hoạch, quản lý cũng như quá trình hình thành chiến lược kinh doanh do cá nhân và các nhóm trong tổ chức thực hiện.
Bên cạnh đó, bạn sẽ hiểu thêm kiến thức về sự liên quan và tương tác giữa con người, các quá trình hoạt đông và cấu trúc trong các tổ chức doanh nghiệp. Khóa học tập trung nghiên cứu sự đóng góp của các các cá nhân và nhóm trong hoạt đông của một tổ chức, doanh nghiệp như là đưa ra quyết đinh, lập kế hoạch và quản lý các nhóm làm việc, các chiến lược quản lý, quản trị của tất cả các tổ chức và doanh nghiệp.
Các tốt chất phù hợp cho ngành Quản trị nhân lực
Hãy xem bạn có những tố chất của một nhà HR theo danh sách sau:
- Kỹ năng tổ chức tốt
- Tính linh hoạt và nhiệt tình khi đương đầu với những thách thức mới
- Hứng thú với công việc liên quan đến con người và luôn thay đổi
- Kỹ năng lãnh đạo
- Kỹ năng giao tiếp tốt
- Kỹ năng tổ chức tốt
- Đam mê tâm lý học và phát triển con người
Các chuyên gia trong ngành HR cũng có vai trò rất quan trọng trong việc hỗ trợ người lao động và thành viên của tổ chức khi họ trải qua những thời kỳ cá nhân khó khăn như nợ nần, bệnh tật, đau buồn hoặc khi họ đang phải đối mặt với những thách thức nghề nghiệp khắc nghiệt...Nếu bạn là một người thực sự quan tâm đến phát triển và đào tạo con người, HR là sự lựa chọn rất phù hợp
Triển vọng nghề nghiệp sau khi du học Canada ngành Quản trị Nhân lực
Bên cạnh chất lượng đào tạo thì cơ hội nghề nghiệp rộng mở trong ngành Quản trị Nhân lực cũng là một yếu tố hấp dẫn các du học sinh đến với Canada. Tổ chức bộ máy nhân sự luôn được đề cao và chú trọng trong các doanh nghiệp. Quản trị Nhân lực đang là ngành “hot” tại đây với xu hướng phát triển mạnh mẽ và rất nhiều vị trí cần nhân lực có trình độ chuyên môn. Bên cạnh đó, mức lương cao của các công ty cũng là điều đáng mơ ước.
Vào năm 2018, trung bình mức thu nhập của ngành này vào khoảng 88,525 USD/năm. Đây được xem là một ngành có triển vọng tại Canada trong vòng 5 năm tới, mức lương dự tính tăng khoảng 11%.
Cạnh tranh công bằng về cơ hội việc làm cho người nước ngoài cũng được chính phủ đặc biệt quan tâm khi tích cực xây dựng các tiện ích thiết thực, hướng dẫn công khai, minh bạch và đầy đủ thông tin, kết nối chặt chẽ giữa giáo dục và việc làm trên toàn quốc.
Là một chuyên gia nguồn nhân lực, bạn sẽ có cơ hội để làm việc trong các lĩnh vực khác nhau như:
- Tuyển dụng và quản lý tài năng
- Học tập, Phát triển và Đào tạo
- Tổ chức
- Quan hệ và quản lý nhân sự
- Đánh giá hiệu suất và khen thưởng
- Làm việc tại các công ty Luật
Cơ hội việc làm:
- Chuyên viên tuyển dụng, đào tạo
- Nhân viên hành chính nhân sự
- Chuyên viên quản lý đào tạo: là giảng viên nội bộ hoặc nhân viên quản lý đào tạo
- Chuyên viên tuyển dụng
- Chuyên viên chính sách – đãi ngộ
- Chuyên viên lương – chính sách (C&B)
- Chuyên viên bảo hiểm
- Hoạch định nhân sự, lên kế hoạch đào tạo nhân sự
- Chuyên viên truyền thông hay xử lý quan hệ nội bộ
- Chuyên viên dự án nhân sự, các dự án nguồn cán bộ
- Tư vấn nhân sự
Các trường đào tạo ngành quản trị nhân lực tại Canada
- Humber College
- Saskatchewan Polytechnic
- Fanshawe College
- Centennial College
- Niagara College
- Thomson River University
- Camosun College
- Confederation College
- Okanagan College
- King’s University
Nhiều thông tin về Du học Canada ngành Quản trị Nhân lực sẽ nhanh chóng được cập nhật tại website của VNPC. Nếu muốn có được những thông tin nhanh nhất về trường, lộ trình học và học bổng, hãy liên hệ với những chuyên gia tư vấn giáo dục của chúng tôi ngay bạn nhé!
>> Có thể bạn muốn biết:
Chi phí du học úc
Visa du học úc
Trường đại học úc học phí rẻ
Du học mỹ cần gì
Cách xin học bổng du học canada
Du học úc hết bao nhiêu tiền